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隘口鄉關于從建檔立卡貧困戶選聘生態護林員勞務用工的 公 告

索 引 號: 313227900/201911-00014 信息分類: 其他/公告
內容分類: 生態環境
發布機構: 隘口鄉 生成日期: 2019-11-13
生效時間: 2019/11/13 10:48:00 廢止時間:
稱: 隘口鄉關于從建檔立卡貧困戶選聘生態護林員勞務用工...
號: 關 鍵 詞: 護林

隘口鄉關于從建檔立卡貧困戶選聘生態護林員勞務用工的

 

 

根據《國家林業和草原局辦公室 財政部辦公廳 國務院扶貧辦綜合司關于開展2019年度建檔立卡貧困人口生態護林員選聘工作的通知》(辦規字[2019]114號)、《安徽省農村建檔立卡貧困人口生態護林員選聘實施方案》(林造函[2016]721號)和《安徽省建檔立卡貧困人口生態護林員選聘管理辦法(試行)》(林法[2017]77號)要求,為進一步做好我鄉林業精準扶貧精準脫貧工作,結合分配到我鄉的資金額度,決定利用中央財政資金購買勞務的方式,在燃燈村選聘生態護林員10名。

一、選聘資格條件

1、常住本村并已列入本村建檔立卡貧困戶的家庭人員。

2、身體健康,能勝任野外巡護工作,責任心強,自覺服從鄉政府管理。

3、政治素質良好,熱愛祖國,遵紀守法,無違法犯罪記錄。

4、認真履行護林職責且符合上述條件的原生態護林員,年度考核合格者優先選聘。

二、選聘原則、程序及方式

(一)選聘原則

1、堅持精準落地的原則。按照就近、便利、高效的要求選聘生態護林員。

2、堅持精準到戶的原則。一個貧困戶至多安排一人參與護林,貧困程度較深的家庭優先考慮。

3、堅持突出重點的原則,以生態公益林、生態區位重要地區及森林防火為重點,集中安排。

4、堅持自愿公正的原則。尊重農民意愿,在自愿報名的基礎上按程序公開、公平、公正選拔錄用。

5、堅持統一管理的原則。生態護林員由鄉人民政府統一管理,統一使用。

(二)選聘程序及方式

1、申報。

符合條件的人員根據自身狀況和意愿,向村委會申報,并提交生態護林員選聘登記表和居民身份證復印件各一份。村委會初審后上報鄉人民政府。

2、審核。

根據申報材料和選聘條件,鄉人民政府組織對申報材料進行審核。

3、公示。

鄉人民政府對擬聘的生態護林員名單在鄉政府所在地醒目位置進行張榜公示,廣泛征求意見。

4、聘用。

公示期滿后,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,經縣有關部門審定后報省級林業主管部門,省級林業主管部門會同財政、扶貧部門確認后,由鄉人民政府與生態護林員簽訂聘用合同,并報縣級林業主管部門備案。

三、生態護林員的主要職責

1、對管護區森林資源進行巡護,掌握轄區的林地、林木數量、位置等情況,對重點地塊、珍稀樹種要重點管護,發現問題及時報告。

2、對管護區內發生的亂征濫占林地、亂砍濫伐林木、亂采濫挖野生植物、非法獵捕等破壞森林資源的行為依法制止,及時上報。

3、對管護區內發生的森林火情、火災,及時上報,并采取有效措施進行撲救;在森林防火期,嚴格管理野外用火。

4、對管護區內發生的林業有害生物危害情況要及時上報。

5、對管護區內發生的破壞林業宣傳牌、標志牌、界樁、界碑、圍欄等管護設施的行為,要予以制止,并及時上報。

6、做好管護聘用合同規定的其他工作和臨時交辦的任務。

四、管護任務及管護報酬

1、管護任務:按照就近、便利、高效的原則,由鄉人民政府劃定管護范圍及管護地段(管護范圍及管護地段聘用合同另行約定)。

2、管護報酬:人均測算管護報酬7700元/年,具體報酬按合同條款約定,與工作績效掛鉤。

3、報酬發放:管護報酬分兩次在每年的4月份、10月份根據工作績效考核情況打卡發放。

五、本次選聘生態護林員屬于政府購買勞務范疇,受聘人員與鄉政府屬于臨時用工關系,不享受其他待遇。

六、報名地點及報名時間。

報名地點:各村委會

報名時間:2019年8月26日前

特此公告。

 

隘口鄉人民政府

2019年8月20日

 

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